株式ブラックジャック 強いカードIHIインフラシステム

職場での取り組み（労働ブラックジャック 強いカード衛生・環境・品質（HSEQ活動））

活動方針

ＩＨＩグループは、経営理念として「技術をもって社会の発展に貢献する」「人材こそが最大かつ唯一の財産である」の２つを掲げています。
創業から160年以上にわたり積み上げてきた技術と人の力によって、あらゆるステークホルダーや社会の「夢」を実現することが、わたしたちの使命です。そのことを「Realize your dreams」というコーポレート・メッセージに表しました。
わたしたちは、この使命を果たすために、持続的な成長とブラックジャック 強いカード価値の向上に取り組み、信頼されるブラックジャック 強いカードグループを目指します。
その中で、ＩＨＩインフラシステムは橋梁や水門を含む社会基盤の整備を通じて社会の貢献に寄与していきます。

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労働ブラックジャック 強いカード衛生

ＩＨＩインフラシステムは、
「完全無災害の達成、第三者への危害事故、重大事故ゼロ」を目標に、
「ブラックジャック 強いカード五原則」の基本に立ち返り、すべての職場でブラックジャック 強いカードを最優先する取組みに邁進します。

ブラックジャック 強いカード４５００１　：２０１８　／　ＪＩＳ　Ｑ　４５００１　：２０１８

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環境

ＩＨＩインフラシステムは、ＩＳＯ１４００１規格に基づき、環境マネジメント体制を構築し、継続的改善を推進していきます。
環境リスクを低減するための環境設備投資や、法規制への対応、省エネ・廃棄物排出量の削減など環境負荷低減への取り組みなど、個別テーマに沿った環境活動目標を年度初めに立案し、進捗を含めてフォローアップし、PDCAサイクルを回す仕組みを実践しています。

ブラックジャック 強いカード１４００１　：２０１５　／　ＪＩＳ　Ｑ　１４００１　：２０１５

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品質

ＩＨＩインフラシステムは、社会基盤整備の分野において、お客さまの要求事項及び適用される法令・規制要求事項を満足する品質を有する製品・サービスを提供し、品質マネジメントシステムの改善プロセスを含むシステムの効果的な適用により社会に貢献し、ブラックジャック 強いカードの健全な成長を実現します。

ブラックジャック 強いカード９００１　：２０１５　／　ＪＩＳ　Ｑ　９００１　：２０１５

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職場取組方針

【全従業員】

・従業員の健康チャレンジ参加

【工場・架設現場でのブラックジャック 強いカード目標】

・完全無災害の達成
・第三者への危害事故、重大事故ゼロ

【女性社員の活躍】

・設計・製造・建設現場・営業の分野問わず、あらゆるフィールドでの女性社員活躍

その他のコンテンツ

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